Beoordeeld door: Dr. Marloes van der Berg, organisatiepsycholoog en leiderschapsexpert. Waarom talentvolle medewerkers vertrekken (en het aan hun manager ligt) De cijfers liegen niet. Stijgend verzuim, hoog verloop en teams die niet van de grond komen. HR zoekt...
Waarom werkstress de stille killer van productiviteit en welzijn is Een op de vier verzuimdagen in Nederland komt door stress. Laat dat even bezinken. Volgens recent onderzoek van ArboNed is stressgerelateerd verzuim de afgelopen vijf jaar met 36% gestegen. En het...
Directief leiderschap: noodzakelijk of beperkend voor je team? Je kent dat ongemakkelijke gevoel wel. Je team loopt vast, de deadline nadert en de onduidelijkheid hangt over de afdeling. Je wilt ingrijpen. Je wilt de touwtjes in handen nemen en precies vertellen wat...
Meer dan een bedrijfsuitje: waarom strategische teambuilding de sleutel is tot succes in 2026 Laten we eerlijk zijn. Als je het woord ’teambuilding’ in de groep gooit, rollen de meeste collega’s met hun ogen. Ze denken vaak direct aan ongemakkelijke...
Je stapt een vergaderruimte binnen en je voelt het meteen. De sfeer is gespannen. Iedereen kijkt naar zijn scherm, niemand maakt oogcontact en als de manager binnenkomt, valt het stil. Of misschien ken je het tegenovergestelde scenario. Je komt binnen en er wordt...
